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紫钗记 第一百七十六章 夫妻店
重返1977 本章字数:2878 重返1977txt下载
洪禄承的为难，真实的反映出了社会商业环境的现状。
因为尽管1984年比上一年平添了开放的活力。
意识形态之争的结束，也让全国的个体户都放了心，变得摩拳擦掌、信心十足。
但可惜的是，在整体经济的船队里，私营经济这艘船所受到的客观制约太多，规模又小，顶多算是条小舢板。
因此这就注定了短时间内，纯粹的私营经济很难在商海里畅通无阻、扬帆远行。
我们未来最活跃的经济组成部分，暂时也就只能老老实实跟在国营和集体企业后面，为人家做做陪衬，跑跑龙套而已。
但相对而言，公家的买卖就完全不一样了。
毫不夸张的说，因为有着国家的期许和得天独厚的资源优势。
此时此刻，在任何行业里，只要脑袋上顶着个“公”字，发展前景完全没有天花板。
市场更是一片广阔蓝海，绝对是引路先行，大展拳脚的最好时机。
只是这种时代红利到底能不能落到实处，还必须有一个先决条件。
那就是必须得有个能干事、能任事、能坚持，还没有私心的直管领导才行。
说白了，就是兵怂怂一个，将怂怂一窝。
在这个破旧迎新的关键转折点。
在谁都看不起遥远的前方究竟是什么，心存疑虑的时候。
在几乎所有人都对从来未有过的改变心怀不安的时候。
要想真正突破体制束缚，避免走上人浮于事的老路，一个敢想敢干，坚毅果决的带头人是不可获缺的。
而一个真能做出实际成绩的好领导，也确实具有给予企业希望，带给职工信心，足以服众的神奇魅力。
这就是领袖的意义。
也是这个时代企业明星、风云人物倍出的原因。
像步鑫生，就是这样的人。
所以海盐衬衫厂才能在他手里脱胎换骨，扭亏为盈。
远在云南的褚时健，也是这样的人。
所以他才能把名不见经传的一个烟草小厂造就城亚洲第一，世界第三国际著名烟草集团。
并解决了半个省的就业问题。
华西村的吴仁宝和大邱庄的禹作敏，同样是这样的人。
所以他们才能把父老乡亲们一个不拉，都带上了通往富裕的康庄大道。
就连京城的“大碗茶商贸集团”，照样是这么发展起来的。
十几个找不着工作的知青，要不是运气好，碰上了一个实心实意为他们着急，不计个人得失的尹盛喜，就连个卖大碗茶的工作都没有。
又何谈如今丝毫不亚于国企正式职工的好日子呢？
所以归根结底，从这个角度来看，“北极熊”服务公司的青工们简直运气好到爆棚了。
因为虽然他们起步较晚，可要跟上述企业一比，不但能够利用的资源比较丰富。
而且能够引领他们走上正途的好领导，还要多出一位来呢。
水清的责任心、亲和力和文化水平都是一流的。
她不仅兼具艰苦朴素，不辞辛苦，一心为公的优良美德。
偏偏还嫁给了通实务、懂人性，一转眼睛一个主意的洪衍武。
得，这么一来，有水清掌舵，洪衍武鞍前马后的辅佐，服务公司就成了一个压根没有短板的企业了。
虽然“夫妻店儿”的名字比较难听，可天底下又有哪一对搭档比睡在一张床上的两口子心更齐啊？
事实胜于雄辩。
这要是做不出成绩来，那才是见了鬼呢。
其实效应落在实处，都不是一加一那么简单了，那是成倍增长的。
这样，才实现了让每个职工收入都能媲美厂长和书记的奇迹。
换个角度想想看，作为底下的职工们又会是什么样的一种心气儿？
看上班头一天就知道了。
因为这天什么都得现弄，早六点半，服务公司“糖葫芦组”的二十个职工就全员到齐了。
这可不是预先做了要求或是提醒过的，全是自发自愿的。
从这劳动自觉性和纪律性来看，全厂哪个车间、哪个部门能做到？
最绝的是，这天还不独朱震凡乐滋滋地提着两大盒点心，诚心诚意的送给水清和洪衍武。
所有的职工，都发生了类似的事儿。
水果、蜜饯、茶叶、糖果、巧克力威化、夹心饼干、铁桶曲奇……
要什么有什么，还都是高级的。
但这绝不能说是拍马屁，只能说是发乎本心的爱戴。
因为哪个车间也没有过完年，全体职工不约而同一起给领导送礼的情况啊？
并且完全是别无所求，没有任何附加条件的。
绝无仅有！足以让全厂的领导干部汗颜！
再一过八点半，看满满腾腾全是糖葫芦的十辆车分赴京城中心闹市区的情景。
那叫一个生龙活虎、意气风发。
这些吃着甜头的职工们，脸上哪儿还有一丝生怕抛头露面，觉得卖东西丢人的羞怯。
反倒全是精神抖擞的振奋，与红光满面的热切。
而具体经营上，则又上了一层楼。
因为针对故宫南北两个门和天安门广场上这三个游客最多的重点摊儿。
洪衍武节后特意给李晓东、张绅和黄永一人弄了一个录音机。
让他们每天大放杨卫帆的《冰糖葫芦》。
好嘛，效果简直立竿见影。
就跟今天网红产品瞬间销量蹿升似的。
沾了春晚的光，好多人在杨卫帆歌声的“引诱”下，都争着抢着慷慨解囊来捧场。
于是就从这天起，这三辆车的冰糖葫芦销量比别处增加了百分之六十。
说白了，这一天这仨摊点，每人至少得跑三趟，都是上千串儿的往外卖。
而其他的人也不甘寂寞，马上有样学样，自己找人去借来录音机效仿。
虽然因为地段原因，未见得有这仨摊儿见效这么明显，可也确能感觉得销量有增。
这么一来，那上上下下尽欢颜啊。
因为职工的收入既然蹿上去一块，服务公司的利润当然也随之上涨了。
照这么预计，那每月净利润都能到两万了。
真要到三月底为止，不出意外的话，服务公司靠糖葫芦这个短平快，就能让他们自己的现金资本达到五万。
这就等于厂子借给他们的本金压根没怎么动用，他们就已经连一年要上缴的利润，和干商店和餐饮的本钱都挣出来了。
何况到时候，糖葫芦卖不了，还能卖别的呢，尽管利润不会有这么暴利了，但一样也是挣啊。
所以洪衍武和水清这时候就该忙乎两件事了。
一个是确定施工图纸，让基建科备料，尽快破土动工盖房子，免得不赶趟。
二就是不能再圈养懒汉了，该结束这一切，给剩下的二十来个人安排点正经事干了。
开二群了，群号：608640021
(本章完)
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意识形态之争的结束，也让全国的个体户都放了心，变得摩拳擦掌、信心十足。
但可惜的是，在整体经济的船队里，私营经济这艘船所受到的客观制约太多，规模又小，顶多算是条小舢板。
因此这就注定了短时间内，纯粹的私营经济很难在商海里畅通无阻、扬帆远行。
我们未来最活跃的经济组成部分，暂时也就只能老老实实跟在国营和集体企业后面，为人家做做陪衬，跑跑龙套而已。
但相对而言，公家的买卖就完全不一样了。
毫不夸张的说，因为有着国家的期许和得天独厚的资源优势。
此时此刻，在任何行业里，只要脑袋上顶着个“公”字，发展前景完全没有天花板。
市场更是一片广阔蓝海，绝对是引路先行，大展拳脚的最好时机。
只是这种时代红利到底能不能落到实处，还必须有一个先决条件。
那就是必须得有个能干事、能任事、能坚持，还没有私心的直管领导才行。
说白了，就是兵怂怂一个，将怂怂一窝。
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在几乎所有人都对从来未有过的改变心怀不安的时候。
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而一个真能做出实际成绩的好领导，也确实具有给予企业希望，带给职工信心，足以服众的神奇魅力。
这就是领袖的意义。
也是这个时代企业明星、风云人物倍出的原因。
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所以海盐衬衫厂才能在他手里脱胎换骨，扭亏为盈。
远在云南的褚时健，也是这样的人。
所以他才能把名不见经传的一个烟草小厂造就城亚洲第一，世界第三国际著名烟草集团。
并解决了半个省的就业问题。
华西村的吴仁宝和大邱庄的禹作敏，同样是这样的人。
所以他们才能把父老乡亲们一个不拉，都带上了通往富裕的康庄大道。
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十几个找不着工作的知青，要不是运气好，碰上了一个实心实意为他们着急，不计个人得失的尹盛喜，就连个卖大碗茶的工作都没有。
又何谈如今丝毫不亚于国企正式职工的好日子呢？
所以归根结底，从这个角度来看，“北极熊”服务公司的青工们简直运气好到爆棚了。
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而且能够引领他们走上正途的好领导，还要多出一位来呢。
水清的责任心、亲和力和文化水平都是一流的。
她不仅兼具艰苦朴素，不辞辛苦，一心为公的优良美德。
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得，这么一来，有水清掌舵，洪衍武鞍前马后的辅佐，服务公司就成了一个压根没有短板的企业了。
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最绝的是，这天还不独朱震凡乐滋滋地提着两大盒点心，诚心诚意的送给水清和洪衍武。
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于是就从这天起，这三辆车的冰糖葫芦销量比别处增加了百分之六十。
说白了，这一天这仨摊点，每人至少得跑三趟，都是上千串儿的往外卖。
而其他的人也不甘寂寞，马上有样学样，自己找人去借来录音机效仿。
虽然因为地段原因，未见得有这仨摊儿见效这么明显，可也确能感觉得销量有增。
这么一来，那上上下下尽欢颜啊。
因为职工的收入既然蹿上去一块，服务公司的利润当然也随之上涨了。
照这么预计，那每月净利润都能到两万了。
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这就等于厂子借给他们的本金压根没怎么动用，他们就已经连一年要上缴的利润，和干商店和餐饮的本钱都挣出来了。
何况到时候，糖葫芦卖不了，还能卖别的呢，尽管利润不会有这么暴利了，但一样也是挣啊。
所以洪衍武和水清这时候就该忙乎两件事了。
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